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【璧山区经信委】关于开展《璧山区人才政策十条(试行)》有关项目申报工作的通知
来源: | 作者:启腾集团 | 发布时间: 2023-06-13 | 1067 次浏览 | 分享到:

重庆市璧山区经济和信息化委员会

关于开展《璧山区人才政策十条(试行)》有关项目申报工作的通知

 

各用人单位、人才(团队):

为推动《璧山区人才政策十条(试行)》(以下简称“人才十条”)落地落实落细,结合“人才十条”实施细则要求,现将有关申报工作通知如下:

一、申报项目

(一)第一条安家补助之第二项重点企业

首次全职引进的硕士、博士研究生,签订3年及以上劳动合同,且在璧缴纳社保1年以上的,参照首个会计年度年薪,分别按档发放2.5—10万元、5—10万元安家补助,分两次兑现。

申报对象:重点企业首次全职引进的硕士、博士研究生。

(二)第一条安家补助之第三项急需紧缺产业人才

首次全职引进的硕士、博士研究生,且属于区内急需紧缺产业目录的高层次人才,签订3年及以上劳动合同,在璧缴纳社保1年以上的,参照首个会计年度年薪,按档发放5—20万元安家补助,分两次兑现。

申报对象:首次全职引进的硕士、博士研究生,且属于区内急需紧缺产业目录的高层次人才。

(三)第六条支持柔性引才之第一项“周末科学家”、“周末工程师”

重点企业柔性引进开展项目技术攻关的专家教授、高级工程师、高级技师及团队,且在璧依法纳税的,经认定,参照其在璧实际取得劳动报酬,每年按档给予个人3—10万元补贴,资助期限为2年,每年每家企业支持人数不超过10人。

申报对象:重点企业柔性引进到璧山开展项目技术攻关,且在璧依法纳税的专家教授、高级工程师、高级技师及团队。

(四)第六条支持企业自主引才之第一项壮大产业人才队伍

重点企业从区外引进符合我区重点产业发展方向的人才或者团队,签订3年及以上劳动合同,在璧缴纳社保1年以上的,按照高层次人才分类标准,给予企业0.1万元/人起的引才奖补,最高不超过50万元/人,分两年兑现。单个企业每年不超过200万元。

申报对象:从区外引进符合我区重点产业发展方向人才或者团队的重点企业。

二、申报材料

请各申报对象提供实施流程(见附件4)中的所需材料。材料一式三份报送至区经济信息委,地址为区行政中心(双星大道369号)2号楼213室。电子档审批表发送至247109696@qq.com。

三、申报时间

请各申报对象于2023年6月30日前提交申报材料,逾期未提交的不予受理。

四、其他事项

(一)请行业主管部门认真做好政策兑现的宣传发动、审核等工作,确保各项政策宣传落实到位。

(二)咨询电话:区经济信息委科技教育科023-41412738

 

附件:1. 《重庆市璧山区人才政策十条(试行)》

      2. 《重庆市璧山区人才政策十条(试行)实施细则》

      3. 各项目申报审批表

      4. 各项目实施流程

 

 

重庆市璧山区经济和信息化委员会

2023年6月7日